11月28日，浙江大學求是強鷹俱樂部的22名學員來到海亮集團。與以往的參觀學習有所不同，擔任此次學習活動的講師是集團人力資源總監汪洋，而擔任學員導師的是集團董事長馮亞麗。
上午10時，活動在人力資源部人才發展中心主任黃姰溱的主持下開始，在向大家介紹了海亮的概況后，她為學員放映海亮的首部微電影《守候》。隨后，汪洋作為主講老師，從海亮的歷程、海亮多元化格局的發展特點、職業經理人與海亮文化的融合等主題出發，在求職、成長各個層面與學員們進行了一個多小時的交流。
2014級工商管理碩士徐彬是年齡最大的學員，他說自己很喜歡海亮的企業文化。“我在企業工作過很多年，這是我第一次聽到這樣的企業介紹，幾乎沒有展示營業額、產業規模和其他‘高大上’的數據，但一直強調‘誠信’對于企業的重要性。”徐彬說，“雖然還不是很清楚海亮的產業結構，但是我相信成為這樣一個千億級企業，一定離不開深入人心的誠信文化。”
2013級園藝學碩士文歡則對海亮的農業食品產業表示出強烈的興趣，不僅與汪洋總監探討現代農業的市場前景，還交流了農業食品和品牌推廣之間的關系。而當大家聽到汪洋介紹說，明康匯食品集團即將在杭州開設的門店就位于浙江大學的一個校區附近時，全部都開心地鼓起了掌。
交流結束后，學員們參觀了海亮的花園社區、運動場和高爾夫球場。作為海亮之行的最后一站，學員們參觀了海亮的企業展示廳，詳細了解了海亮的發展歷程、企業文化理念和愿景。土地資源管理專業的2014級碩士金敏是馮亞麗董事長的學員，她說：“這次活動讓我學到了很多，也加深了對海亮的認識。希望下次有更深入的機會了解海亮、熟悉海亮。”
據悉，浙大強鷹俱樂部源起于浙江大學，2009年12月在浙江省工商局、共青團浙江省委支持與指導下發起成立，成員面向浙江大學學生。在俱樂部邀請下，海亮集團董事長、黨委書記馮亞麗，萬豐奧特集團董事局主席陳愛蓮、盾安控股集團總裁吳子富等73位知名企業家擔任了前11期的大學生實踐導師。
馮亞麗董事長作為導師，她對學員選撥的要求是“誠實、勤奮、陽光”，司徒高華、鄒明華等五名學員經過選撥后最終成為馮亞麗董事長的學員，學習企業的優秀文化和管理理念。
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